히얀강

주휴수당은 단순한 추가 수당이 아닙니다. 근로기준법에서 보장하는 정당한 권리죠. 그런데도 많은 분들이 “주휴수당이 뭔가요?”, “주휴수당은 어떻게 계산하나요?”, “최저시급에 포함되나요?” 등 혼란을 겪고 계십니다. 이 글에서는 주휴수당 계산법부터 지급조건, 최저임금과의 관계까지 쉽게 설명해드릴게요.🔍 주휴수당이란?주휴수당이란, 1주일 개근한 근로자에게 1일분 유급휴일 임금을 추가로 지급하는 제도입니다. 이는 근로기준법 제55조에 따라 법적으로 보장된 권리이며, 근무한 시간 외에도 휴일 하루치 임금을 보장받는 개념입니다.📌 주휴수당 지급조건주휴수당을 받기 위해 충족해야 할 조건은 두 가지입니다.주 15시간 이상 근무할 것소정 근로일을 결근 없이 모두 출근할 것❗ 근로계약서상 주 15시간 이상 근무로 ..

📌 상병수당이란?상병수당은 업무와 관련 없는 질병 또는 부상으로 인해 일을 하지 못할 때, 경제적 부담을 덜어주는 제도입니다. 직장인뿐만 아니라 프리랜서와 자영업자도 신청 가능하며, 심사를 거쳐 일정 기간 동안 소득을 지원받을 수 있습니다.​✔ 쉽게 말해?아파서 일하지 못할 때도 최소한의 생계를 유지할 수 있도록 정부가 지원하는 제도입니다.​📌 상병수당 신청 조건 (누가 받을 수 있나요?)상병수당은 시범사업 지역에서 먼저 시행 중이며, 다음 조건을 충족해야 신청할 수 있습니다.​1️⃣ 거주지 및 나이 조건현재 상병수당 시범사업이 시행 중인 지역 거주자 또는 해당 지역 사업장에서 근무하는 취업자​만 15세 이상 ~ 65세 미만의 대한민국 국적자​2️⃣ 취업 상태 조건건강보험 직장가입자 (직전 1개월 이..

✅ 육아기 근로시간 단축제도란?✅ 최대 2년 사용 가능? 육아휴직과 차이점은?✅ 국가 지원금은 얼마나 받을 수 있을까?✅ 신청 방법 & 주의할 점 완벽 정리!육아와 직장을 병행하는 부모들에게 꼭 필요한 "육아기 근로시간 단축제도"!이번 가이드에서는 2025년 기준으로 신청 방법, 지원금, 신청 절차, 그리고 사업주 유의사항까지 완벽하게 정리해 드립니다.💡 이 글을 끝까지 읽으시면, 육아기 근로시간 단축을 100% 활용하는 방법을 알 수 있습니다!📌 육아기 근로시간 단축제도란?육아기 근로시간 단축제도는 만 8세 이하(또는 초등학교 2학년 이하) 자녀를 둔 근로자가 근로시간을 줄일 수 있도록 보장하는 제도입니다.근로시간 단축 가능 범위: 1일 2~5시간 단축 가능단축 후 근로시간: 주 15시간~35시간 ..

모바일 주민등록증은 기존 플라스틱 주민등록증과 동일한 법적 효력을 가지는 디지털 신분증입니다. 스마트폰에 저장하여 편리하게 사용할 수 있으며, 공공기관, 금융기관, 병원, 편의점, 통신사 등에서 신분증으로 활용할 수 있습니다. 특히, 분실 위험이 적고, 위변조 방지가 강화되어 보안성이 높다는 장점이 있습니다. 아래에서 모바일 주민등록증 발급 방법, 신청 절차, 이용 가능처, 재발급 방법 등을 상세히 알아보겠습니다.✅ 모바일 주민등록증 발급 대상모바일 주민등록증은 만 17세 이상 주민등록증 신규 발급자 및 기존 주민등록증 소지자라면 누구나 신청할 수 있습니다.IC 칩이 내장된 주민등록증 소지자기존 일반 주민등록증 소지자주민등록증 신규 발급자 (만 17세 이상)주민등록증 재발급 신청자📌 모바일 주민등록증 ..